【國泰訊】日前，國泰集團行政人力資源中心加速推進 “人才戰略”儲備計劃，成效顯著，并且還在持續有效推進中。“人才戰略”儲備計劃是集團“119”人才計劃的延伸，是為集團上市及國泰國家級產業園建設，人才“蓄水”的有效推進。自2017年11月份，國泰集團正式推出“藍鷹計劃”（即規劃在中國區市場以優勢政策，發展1000家渠道合作伙伴）以來，急需更多優秀人才加入國泰，與國泰共同進步，共發展。

據悉，國泰集團的上市工作已經取得實質性進展，成功上市已指日可待。而隨著國泰產業園即將建成投產，人才儲備已迫在眉睫。董事長王根彬說，正是靠著一貫的人才戰略，公司才取得了今天的成就。未來公司的發展，還是要靠人才。目前，車間類、生管類、業務類、技術類、行政類等五大類型職位，已經有眾多新人加入，但仍未滿足集團需求，眾多崗位仍然虛席以待，盼望更多有志之士加入國泰！

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